我馆“竞争上岗、双向选择”工作圆满完成

2022-02-28 14:15

我馆“竞争上岗、双向选择”工作圆满完成

1月25日,我馆公布了2022年度部门上岗人员名单,标志着我馆历经20多天的“竞争上岗、双向选择”工作圆满完成。

“竞争上岗、双向选择”工作一直是我馆优化岗位和人员管理,治理“庸懒散慢乱”,激发干部职工干事创业,实现效率效益**化的重要手段之一。对2022年“竞争上岗、双向选择”工作全馆高度重视,全员积极参与。1月初,我馆召开“竞争上岗、双向选择”工作动员会,对竞岗双选工作进行了全面动员部署;公布了《武昌殡仪馆“竞争上岗、双向选择”工作实施方案》、《武昌殡仪馆部门及人员编制方案》、《武昌殡仪馆落岗人员管理办法》(修订),明确了流程和工作纪律、工作要求;成立了竞岗双选工作领导小组,负责对竞岗双选工作进行组织协调,对实发问题和矛盾进行应急处理。竞岗双选工作经岗职公示、个人申报、竞职(岗)演讲、民主测评、综合考评、互通互选、公示、职务任命、公布名单等环节,共确定科长(部门负责人)6人,副科长6人,班组长4人(其中5名聘用职工走上管理岗位);轮岗职工15人,轮岗率12%。

通过竞岗双选工作,我馆进一步增强了干部职工的“三感”意识(危机感、紧迫感、责任感),拓宽了用人渠道,激发了广大干部职工敬业爱岗、恪尽职守、担当作为、乐于奉献的精神,同时,为想干事、能干事、干成事、干好事的干部职工提供一个充分展示才华的舞台,推动了全馆各项工作健康、有序发展。